Sjees pakketten voor 12 maanden fietspromotie

Op 4 maart introduceerden we de Sjees pakketten, waarmee we jou als werkgever volledig ontzorgen op het gebied van fietsstimulering. Inspireer en activeer jouw medewerkers om vaker de fiets te pakken, juist nu. Wat het oplevert? Denk onder andere aan minder ziekteverzuim en duurzame inzetbaarheid dankzij gezonde en tevreden medewerkers. Het pakket is geschikt voor organisaties met zowel thuiswerkers als woon-werkverkeer.

Zo geef jij thuiswerken vorm in jouw organisatie

Niet meer incidenteel maar structureel. Veel medewerkers geven aan dat ze ook na corona nog deels thuis willen blijven werken. Maar hoe richt je dit als werkgever goed in? Wat betekent dit voor de reiskostenvergoeding, voor de functie van het kantoor of voor je wagenpark? En bovendien: hoe help je jouw collega’s aan een goede thuiswerkplek? Welke fiscale, communicatieve en praktische mogelijkheden zijn er?

Reboarding: hoe pak je het aan?

Steeds meer bedrijven starten langzaam hun kantoren weer op en maken hun werkplekken veilig en toegankelijk voor hun medewerkers. Veelal met een gedeeltelijke bezetting, om te kunnen voldoen aan de coronarichtlijnen. Maar hoe laat je als werkgever je medewerkers weer veilig naar kantoor reizen? En hoe stimuleer je voor nu en de toekomst (ook na corona) thuiswerken? Een viertal werkgevers (MS Schippers, Driessen Groep, TU Eindhoven en provincie Noord-Brabant) vertellen hoe zij het aanpakken en wat voor hen werkt.

Elektrisch rijden

De opmars van elektrisch rijden zet onvermoeid door. Maar hoe breng je als werkgever het elektrisch rijden in jouw organisatie op gang? Hoe neem je het op in je autobeleid? En wat komt er allemaal kijken rondom het laden? Om werkgevers met deze vragen op weg te helpen, ging het Brabant Mobiliteitsnetwerk de samenwerking E-PACT aan. Een samenwerkingsverband tussen verschillende bedrijven rondom de elektrische auto. Ben jij geïnteresseerd in elektrisch rijden? En kauw jij ook op bovenstaande vragen? Bekijk dan dit webinar van 2 juli 2020 terug.